Coaches, mentores, consultores y profesores que identifican el nivel de desarrollo de los aprendizajes y proyectan los nuevos escenarios de conocimientos y habilidades.
¿Qué Aprendes?
Habilidades avanzadas para mapear y evaluar competencias y capacidades determinantes del desempeño y los resultados en las organizaciones y con base en esto, proyectar los planes de aprendizaje individual o del equipo
¿ Qué Ganas?
Habilidades avanzadas para identificar y valorar el talento clave que necesita el cliente para superar brechas de efectividad y alcanzar resultados superiores.
Claridad frente al contenido verbal de entrevista al detectar información errónea o falsa y basarte en información de calidad para impulsar el nuevo talento.
¿Qué Logras?
Mejorar el nivel de acierto en la proyección del aprendizaje de los clientes y la elección de operadores y medios efectivos para superar las brechas.
Trazar trayectorias de aprendizaje para potenciar el talento e impulsar la capacidad de las personas y de las organizaciones.
Acción Competente
